RAL, lordo mensile e netto in busta paga per un vigile del fuoco nel 2026: profilo d’ingresso, medio e senior calcolati con IRPEF a tre scaglioni, INPS e taglio del cuneo.
Fonte dei valori: CCNL Vigili del fuoco. Il netto è calcolato con le regole 2026 (13 mensilità, addizionali medie).
Dal primo impiego al profilo senior la busta cresce di 324 € al mese.
| Profilo | RAL | Lordo mese | Netto mese | Netto anno |
|---|---|---|---|---|
| Ingresso | 22.500 € | 1.730,77 € | 1.447,58 € | 18.818,59 € |
| Profilo medio | 25.500 € | 1.961,54 € | 1.584,46 € | 20.597,96 € |
| Senior / top | 29.500 € | 2.269,23 € | 1.771,96 € | 23.035,52 € |
Il vigile del fuoco permanente parte da circa 1.400 € netti al mese, comprensivi di indennità di rischio e mensa. Il comparto ha un contratto autonomo, storicamente più basso delle forze di polizia.
Turni, straordinari per emergenze e specializzazioni (sommozzatori, elisoccorso, NBCR) aggiungono indennità dedicate; capi squadra e capi reparto salgono verso i 1.800–2.000 € netti.
Le trattenute valgono 4.902 €, il 19,2% della RAL.
Per ogni euro netto in busta l’azienda ne spende 1,70.
La scomposizione completa di una RAL simile è nella scheda stipendio netto con 25.000 €; gli approfondimenti su tredicesima, TFR e costo dipendente valgono per qualsiasi RAL.
Vuoi confrontare altri mestieri? Tutte le professioni sono nell’indice degli stipendi per professione; per rifare il conto su una RAL qualsiasi c’è il calcolatore dello stipendio netto.
Un profilo medio con RAL di 25.500 € porta a casa circa 1.584,46 € netti al mese su 13 mensilità. Si va dai 1.447,58 € di chi inizia (22.500 € di RAL) ai 1.771,96 € dei profili senior (29.500 €).
La RAL tipica va da 22.500 € a 29.500 €, con un valore medio attorno a 25.500 € (CCNL Vigili del fuoco). Su una RAL media restano allo Stato circa 4.902 € l’anno tra INPS, IRPEF e addizionali (19,2%).
No: la RAL media della professione (25.500 €) è circa il 23% sotto la RAL media italiana di 32.991 € (Osservatorio JobPricing 2026).
Turni, straordinari per emergenze e specializzazioni (sommozzatori, elisoccorso, NBCR) aggiungono indennità dedicate; capi squadra e capi reparto salgono verso i 1.800–2.000 € netti.
Aliquote, scaglioni, detrazioni e massimali sono trascritti dalle fonti primarie citate in pagina e confrontati con i valori di controllo pubblicati in metodologia. Chi cura il sito, con quali verifiche e con quale calendario di aggiornamento è spiegato in redazione e metodo.